Strategirealisering forutsetter god ledelse. I Varde Hartmark har vi flere tiårs erfaring med lederutvikling. Tradisjonelt har lederutvikling handlet om å istandsette ledere til å forstå seg selv.  I Varde Hartmark mener vi at lederutvikling handler om to ting: Å skape bedre økonomiske resultater, og å skape mer motiverte medarbeidere. Dette handler ikke bare om ledelsesteori, men om ledelsespraksis. Derfor har vi satt sammen team med mennesker som har ekte og reell ledererfaring i alle prosjektene våre. På den måten forstår vi din situasjon som leder, og vil være i stand til å gi deg så rask og effektiv utvikling som mulig. VH360™ er et unikt digitalt verktøy som gir lederen selv, toppledelse og HR fortløpende og hands-on oppfølging av lederutviklingen. Verktøyet er basert på forskningen til Cummings & Worley om vellykket ledelse og organisasjonsutvikling, og Varde Hartmarks IRAS-metodikk(strategirealisering) som fokuserer ledernes rolles innen endring, utvikling, medarbeiderskap og resultatoppnåelse. Verktøyet fokuserer på å gi tilbakemeldinger som virker og utvikler leders evner som resultatskaper.